瑞昌市夏畈镇“四个加强”规范村干部管理
[九江新媒体JJXMT.CN] 为全面落实从严管党治党要求,营造风清气正基层政治生态环境,夯实农村基层组织建设堡垒,夏畈镇党委从四个方面加强村级干部队伍建设。
一是加强教育培训。积极配合市委组织部组织村干部培训学习,不断增强村干部带领百姓脱贫致富能力,定时学习远程教育课程,提高工作水平。
二是加强制度建设。结合制定的一系列促进村干部管理的规范性文件,以条例管理村干、以制度约束村干,坚持党务、村务、财务公开制度,不断规范乡村工作管理运行机制。
三是加强监督检查。夏畈镇纪委不定时不定村抽查村干部值班情况、“四议两公开”落实情况以及村务公开制度执行情况,力促村级工作效率高速提升。同时协同各部门结合村干部具体分工,不定期开展检查指导工作。
四是加强考核考绩。夏畈镇年初制定了村级目标管理考核办法,与12个村党组织书记签订责任状,明确具体职责,严格考核考绩制度;并将考核结果与村干部绩效相挂钩。(李媛)
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